2019一级建造师全职、兼职待遇怎样了? 在建筑行业，一级建造师不可或缺，其证书含金量在众多建筑证书中算比较高的，薪资待遇自然也比较好。那么，2019年一级建造师含金量如何?薪资待遇怎么样?下面河南树锦教育小编就带大家看看相关分析。

【一级建造师含金量】

一级建造师规模及人才缺口

一级建造师是整个建筑行业的核心人才。随着建筑行业的逐渐规范，一级建造师的缺口是很大的。不管从各种各样的法规、相关的标准，还是从相关的企业资质认定，对一级建造师的需求都越来越大。

一级建造师注册情况

从目前建筑行业来讲，一级建造师的注册情况基本上呈现这样一个现状。在诸多专业当中，建筑专业注册人数是最多的，到现在为止超过了22万。其它的专业，机电相对比较多一些，有6万多，接下来是市政4.5万、4.6万，基本上是这样一个规模。

总体来讲不同专业注册的人数不一样，专业背景可能不一样，但是这一行对一级建造师的需求绝对都是一样的。

一级建造师发展前景

建筑行业一直是个热门行业，虽然一级建造师报考人数逐年增加，但是社会平均过关率很低。取得一级建造师资格证书后需要注册成功后才能执业。目前国内一级建造师人数很少，日益激烈的市场竞争促使个人为提升知识和技能不断加大教育投资。

一级建造师的就业面很宽广，大部分有经验又有证书的人在找工作的时候一定比什么都没有的竞争力大得多。

我国各类施工企业有60万多家，国家对企业资质有硬性要求，必须要具备一定数量的建造师人员，这就决定了企业对一级建造师的广泛需求。目前工程从业人员3600多万，而在这么庞大的队伍中，取得一级建造师执业资格证书的却只有35万多人，远远跟不上市场的需求。

目前对工程项目的管理更加规范化，法制化，从业项目经理必须要持有建造师资格证书，更加剧了对一级建造师人才的需求。

【一级建造师薪资待遇】

以下薪资待遇仅供参考

一级建造师兼职薪资：

一级房建建造师：1.3-1.8万/年，一级机电建造师：2.5-3.5万/年

一级公路建造师:3.5-4.5万/年，一级市政建造师:3-3.5万/年

一级港口航道建造师：5.5-6万/年，一级水利水电建造师：4.5-5万/年

一级矿业建造师：2-3万/年，一级铁路工程师：5-6万/年

一级通信与广电建造师：3.5-4万/年，一级民航建造师：10-13万/年

越难考的往往含金量越高越吃香，一级建造师各专业难度排行，从易到难：1、建筑2、机电3、公路4、市政5、铁路6、水利水电7、通讯广电8、民航机场工程9、港口与航道工程10、矿业工程。其中市政、机电、建筑、公路的市场需求量相对较大。

一级建造师全职薪资：

从一级建造师薪资待遇来看，一线城市中，平均薪酬最高的是上海，为14698元/月;其次是北京和广东，平均薪酬分别为13087元/月和12822元/月。二三线城市中，平均薪酬最高的是浙江，为13416元/月，薪酬水平已经超过北京;其次是重庆和天津，分别为12895元/月和12579元/月。有5年工作经验的一般都有10-20万。

有建造师证书是成为项目经理的必要条件之一。目前招聘项目经理直接给出月薪10k+，总的来说这也要依据个人的能力和工作经验而定。整体的趋势是好的，供小于求，一级建造师目前还是处于非常吃香的地位。

看了这些薪资待遇，是不是更加明确自己的奋斗目标了呢?不论如何，想要拿高薪，先要有建造师证书。2018年的考试已经落幕，新的复习阶段即将开启。那么相比2018年的一建考试，2019备考又有哪些变化呢?

考试命题趋于灵活

近年来建造师考试，特别是实务课程，越来越结合实际施工。

公共课，考题越来也越灵活，问法有所改变。以往侧重考察考生对知识点的记忆能力，而今年明显进入知识点的应用能力。在必须记忆的基础上，考察考生是否会举一反三，是否对该知识点的相关原理和知识能够都有所了解和理解。

不是你记住这个知识点就能做题，需要你理解并且吃透知识点。实务，案例题，结合实际应用和现场施工，较选择题，难度有了很大的提升。

考生前期没有相对牢固和扎实的技术知识功底，案例答题会非常困难和煎熬。而且案例背景可能都看不懂。得出结论就是实务越来越偏重工程实际，要有一定的现场经验，综合的案例题比例增大，需要考生对各个专业间的融会贯通，对知识掌握的越来越全面。

2019年报考优势依旧存在

“淡化企业资质、强化个人执业资格”的改革，导致中小企业数量增加;

2017年住建部征求意见函：未取得注册建造师证书的，不得担任建设工程项目的施工单位技术负责人、项目负责人和项目技术负责人，不得以注册建造师的名义从事相关的活动。